Panduan lokal Korea untuk wisatawan mancanegara, berdasarkan kunjungan nyata
Kuliner
Here are four Seongsu-dong restaurants featured on screen: the house-made sausage spot from Sung Si-kyung’s Eat What You Want, the buckwheat soba restaurant visited by Pak Se-ri, Kim Na-young’s regular buckwheat noodle spot, and the medicinal-herb chicken soup restaurant from Choiza Road. We read 150 visitor reviews to find out what to order, how to book, and what it costs.
Tips Perjalanan
Bukchon is a residential neighbourhood, not an attraction. Since March 2025 the alleys around Bukchon-ro 11-gil may only be visited between 10:00 and 17:00, and taking a photograph outside those hours carries a 100,000 won fine that applies to foreign visitors exactly as it does to Koreans. Here is which streets are covered, what counts as a violation, and where to walk instead.
Bekerja di Korea
Pekerjaan non-profesional (비전문취업) E-9 didefinisikan melalui pengecualian — butir 21 Lampiran Tabel 1-2 Peraturan Pelaksana Undang-Undang Imigrasi (출입국관리법 시행령 [별표 1의2]) mencakup orang yang memenuhi persyaratan kerja dalam negeri berdasarkan Undang-Undang Ketenagakerjaan Pekerja Asing (외국인근로자의 고용 등에 관한 법률), kecuali mereka yang memasuki pekerjaan profesional. Masa kegiatan kerja adalah 3 tahun sejak tanggal masuk dan hanya dapat diperpanjang satu kali selama kurang dari 2 tahun — dalam praktik 1 tahun 10 bulan, sehingga totalnya 4 tahun 10 bulan — sedangkan satu kali masuk kembali melalui ketentuan khusus bagi pekerja berdedikasi (성실근로자 재입국 취업 특례) menaikkan batas menjadi 9 tahun 8 bulan. Perubahan tempat kerja memerlukan izin imigrasi berdasarkan alasan yang ditetapkan undang-undang; permohonan harus diajukan dalam 1 bulan sejak kontrak berakhir dan izin harus diperoleh dalam 3 bulan sejak permohonan. Tidak ada visa tanggungan.
Bekerja di Korea
EPS-TOPIK adalah ujian kemampuan bahasa Korea yang diselenggarakan HRD Korea (한국산업인력공단) sejak Agustus 2005 untuk memeringkat calon yang akan dimasukkan dalam daftar pencari kerja asing (외국인구직자 명부). Ujian ini berbeda dari TOPIK yang diselenggarakan Institut Nasional Pendidikan Internasional (국립국제교육원), dan tidak memberikan tingkat kemahiran, melainkan hanya skor. Ujiannya terdiri atas 40 soal, 100 poin, 50 menit, dan dilaksanakan melalui CBT atau UBT. Skor minimum per sektor adalah 60 untuk manufaktur, 45 untuk sektor lainnya, dan 30 dengan penilaian Pass/Fail untuk jalur khusus perikanan (어업특례) — tetapi melewati skor minimum tidak membuat Anda otomatis lulus karena penilaiannya menggunakan acuan norma dan ujian kedua, yaitu ujian keterampilan dan penilaian kapasitas kerja (기능시험 및 직무능력평가), bersifat wajib.
Tips Perjalanan
AREX runs two trains between Incheon Airport and Seoul Station. The Express (직통열차) does it in 43 minutes from Terminal 1 for ₩13,000, and you must buy a separate ticket — tapping a transit card will not work on it. The all-stop train (일반열차) takes 59 minutes for ₩4,750 and does take a transit card. There is no foreigner discount on the Express, whatever you have read. All figures are as of August 2026.
Bekerja di Korea
Upah minimum di Korea adalah ₩10,320 per jam, berlaku 1 Januari sampai 31 Desember 2026. Angka setara bulanan resmi pemerintah adalah ₩2,156,880 — bruto, sebelum potongan, dan dihitung berdasarkan 209 jam. Angka itu berlaku di setiap tempat kerja tanpa pengecualian industri atau ukuran, termasuk bagi pekerja E-9 dengan ketentuan yang sama seperti pekerja lain. Di bawah ini dijelaskan dari mana angka 209 berasal, apa yang sah dipotong dari gaji Anda, dan apa yang wajib tertera di slip gaji.
Bekerja di Korea
Asuransi kecelakaan kerja didanai sepenuhnya oleh pemberi kerja, jadi baris untuk asuransi itu di kolom potongan Anda melanggar hukum. Asuransi ketenagakerjaan wajib bagi pekerja E-9 sejak penerapan bertahapnya selesai, dan tetap tidak memotong apa pun kecuali Anda mendaftar tunjangan pengangguran sebesar 0,9%. Dana Pensiun Nasional dipotong bagi pekerja dari Filipina, China, Vietnam dan Indonesia antara lain, dan sama sekali tidak dipotong bagi pekerja dari Nepal, Myanmar, Bangladesh, Pakistan dan Timor-Leste — tetapi visa E-9 itu sendiri adalah jalur kelayakan untuk pengembalian sekaligus, sehingga kewarganegaraan menentukan kepesertaan, bukan pengembaliannya. Dan asuransi jaminan kepulangan, sebesar 8,3% dari upah reguler pada Surat Izin Kerja, adalah lantai di bawah pesangon Anda dan bukan keseluruhannya: bila jumlah sekaligusnya kurang, pemberi kerja berutang selisihnya.
Bekerja di Korea
Jika Anda bekerja satu tahun atau lebih di tempat kerja yang sama di Korea, dengan jam kerja terjadwal rata-rata 15 jam atau lebih per minggu, Anda berhak atas pesangon menurut undang-undang: sekurang-kurangnya 30 hari upah rata-rata untuk setiap tahun masa kerja berkelanjutan. Contoh hitungan di bawah memasukkan upah minimum bulanan 2026 sebesar ₩2,156,880 ke dalam rumus Kementerian Ketenagakerjaan dan menghasilkan angka sekitar ₩2,100,000 untuk satu tahun. Kewarganegaraan bukan salah satu syaratnya. Uang itu harus dibayar dalam 14 hari sejak tanggal Anda berhenti bekerja, dan Anda memiliki waktu tiga tahun untuk menuntutnya.