ကိုရီးယား လမ်းညွှန်

နိုင်ငံတကာဧည့်သည်များအတွက် ကိုယ်တိုင်သွားရောက်မှုအပေါ် အခြေခံသော ဒေသခံ ကိုရီးယားလမ်းညွှန်

နောက်ဆုံးပို့စ်များ

အုတ်နီစက်ရုံအဆောက်အအုံများကို ပြန်လည်ပြုပြင်အသုံးပြုထားသည့် Seongsu-dong လမ်းမြင်ကွင်း သရုပ်ဖော်ပုံ

အစားအစာ

Seongsu-dong ရှိ နာမည်ကြီးအနုပညာရှင်များ သွားရောက်ခဲ့သော စားသောက်ဆိုင် 4 ဆိုင် — Sung Si-kyung၊ Pak Se-ri၊ Kim Na-young နှင့် Choiza တို့ သွားခဲ့သည့်ဆိုင်များ

Seongsu-dong ရှိ စားသောက်ဆိုင်များအနက် ရုပ်သံနှင့် ဗီဒီယိုအစီအစဉ်များတွင် ပါဝင်ခဲ့သော 4 ဆိုင်ကို ရွေးချယ်ထားသည်။ Sung Si-kyung ၏ Eat What You Want မှ အိမ်လုပ်ဝက်အူချောင်းဆိုင်၊ Pak Se-ri သွားခဲ့သော buckwheat soba ဆိုင်၊ Kim Na-young ပုံမှန်သွားသော makguksu ဆိုင်နှင့် Choiza Road မှ ဆေးဖက်ဝင်အပင်ကြက်စွပ်ပြုတ်ဆိုင်တို့ ဖြစ်သည်။ သွားလျှင် ဘာမှာရမည်၊ ကြိုတင်မှာယူရမည့်နည်းနှင့် ဈေးနှုန်းတို့ကို သိနိုင်ရန် လာရောက်စားသုံးသူ မှတ်တမ်း 150 ခုကို ဖတ်ရှုစိစစ်၍ စုစည်းထားသည်။

Bukchon Hanok ကျေးရွာရှိ ကုန်းတက်ကျောက်ခင်းလမ်းကြားနှင့် အထပ်ထပ်ဆက်နေသော hanok အုတ်ကြွပ်မိုးများကို ရေးဆွဲထားသည့် သရုပ်ဖော်ပုံ

ခရီးသွား အကြံပြုချက်များ

Bukchon Hanok ကျေးရွာ လည်ပတ်ရန် လမ်းညွှန် — ညနေ 5 နာရီကျော်လျှင် ဒဏ်ကြေး ₩100,000

Bukchon သည် ခရီးသွားနေရာမဟုတ်ဘဲ လူများနေထိုင်သည့် ရပ်ကွက်ဖြစ်သည်။ 2025 ခုနှစ် မတ်လမှစ၍ Bukchon-ro 11-gil ဝန်းကျင်သို့ နံနက် 10 နာရီမှ ညနေ 5 နာရီအတွင်းသာ လည်ပတ်နိုင်ပြီး၊ ယင်းအချိန်ပြင်ပတွင် ဓာတ်ပုံရိုက်ပါက ဒဏ်ကြေး ₩100,000 ချမှတ်သည်။ နိုင်ငံခြားသားများကိုလည်း အလားတူ သက်ရောက်သည်။ မည်သည့်နေရာများ အကျုံးဝင်သည်၊ မည်သည့်လုပ်ရပ်များကို စစ်ဆေးအရေးယူသည်နှင့် ထို့ကြောင့် မည်သည့်လမ်းမှ လျှောက်သင့်သည်ကို စုစည်းဖော်ပြထားသည်။

အပေါ်မှ ကြည့်မြင်ရသော နိုင်ငံကူးလက်မှတ်၊ အလုပ်လုပ်ခွင့်ကတ်နှင့် ပြက္ခဒိန် သရုပ်ဖော်ပုံ

ကိုရီးယားတွင် အလုပ်လုပ်ခြင်း

E-9 ဗီဇာ - မည်သည့်အရာများ ခွင့်ပြုထားသလဲ၊ မည်မျှကြာ နေထိုင်နိုင်သလဲ၊ မည်သည့်အချိန်တွင် အလုပ်ခွင်ပြောင်းနိုင်သလဲ

ကျွမ်းကျင်မှုမလိုသော အလုပ်အကိုင် (비전문취업(E-9)) ကို အတတ်ပညာဆိုင်ရာ အလုပ်အကိုင်များအား ဖယ်ထုတ်သည့်ပုံစံဖြင့် သတ်မှတ်ထားသည်။ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဥပဒေ အကောင်အထည်ဖော်အမိန့် (출입국관리법 시행령) [ပူးတွဲဇယား 1-2] အမှတ်စဉ် 21 ဖြစ်ပြီး နိုင်ငံခြားသား အလုပ်သမား ခန့်အပ်ရေး ဥပဒေ (외국인근로자의 고용 등에 관한 법률) အရ ကိုရီးယားနိုင်ငံတွင်း အလုပ်လုပ်ရန် သတ်မှတ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီသူ ဖြစ်သည်။ အလုပ်လုပ်ခွင့်ကာလမှာ ဝင်ရောက်သည့်နေ့မှ 3 နှစ်ဖြစ်ပြီး 2 နှစ်မပြည့်သော ကာလအတွင်း တစ်ကြိမ်သာ သက်တမ်းတိုးနိုင်သည်။ လက်တွေ့တွင် 1 နှစ် 10 လဖြစ်သောကြောင့် စုစုပေါင်း 4 နှစ် 10 လဖြစ်ပြီး စည်းကမ်းကောင်းမွန်သည့် အလုပ်သမား ပြန်လည်ဝင်ရောက်မှုကို တစ်ကြိမ်အသုံးပြုပါက ကာလနှစ်ကြိမ်ပေါင်း အများဆုံး 9 နှစ် 8 လဖြစ်သည်။ အလုပ်ခွင်ပြောင်းရန် ဥပဒေ၌ စာရင်းပြုထားသည့် အကြောင်းရင်းဖြင့် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး၏ ခွင့်ပြုချက်ရယူရမည်ဖြစ်ပြီး စာချုပ်ပြီးဆုံးပြီး 1 လအတွင်း လျှောက်ထားကာ 3 လအတွင်း ခွင့်ပြုချက်ရယူရမည်။ မှီခိုမိသားစုဗီဇာ မရှိပါ။

လူမရှိသော စာမေးပွဲခန်းရှိ စားပွဲများနှင့် အဖြေလွှာကို ရေးဆွဲထားသည့်ပုံ

ကိုရီးယားတွင် အလုပ်လုပ်ခြင်း

EPS-TOPIK အောင်မှတ်နှင့် ရွေးချယ်ပုံ — 60 မှတ်ကျော်သော်လည်း မအောင်ရသည့်အကြောင်းရင်း

EPS-TOPIK သည် HRD Korea (한국산업인력공단) က 2005 ခုနှစ် ဩဂုတ်လမှစ၍ ကျင်းပလာသည့် ကိုရီးယားဘာသာစကား စာမေးပွဲဖြစ်ပြီး နိုင်ငံခြားသား အလုပ်ရှာဖွေသူစာရင်း (외국인구직자 명부) တွင် ပါဝင်မည့်သူများကို အဆင့်စီရန် အသုံးပြုသည်။ National Institute for International Education (국립국제교육원) ၏ TOPIK နှင့် မတူဘဲ အဆင့်လက်မှတ် မပေးပါ။ မေးခွန်း 40 ခု၊ 100 မှတ်၊ မိနစ် 50 ကြာပြီး CBT သို့မဟုတ် UBT ဖြင့် ဖြေဆိုရသည်။ အနိမ့်ဆုံးသတ်မှတ်မှတ်မှာ ကုန်ထုတ်လုပ်ငန်း 60 မှတ်၊ အခြားလုပ်ငန်းများ 45 မှတ်နှင့် အထူးရေလုပ်ငန်းအစီအစဉ် (어업특례) 30 မှတ် Pass/Fail ဖြစ်သည်။ သို့သော် အနိမ့်ဆုံးမှတ်ကျော်ရုံဖြင့် အောင်မြင်သည်မဟုတ်ပါ။ အချင်းချင်းနှိုင်းယှဉ်အကဲဖြတ်စနစ်ဖြစ်ပြီး ဒုတိယအဆင့် ကျွမ်းကျင်မှုစာမေးပွဲနှင့် လုပ်ငန်းစွမ်းရည်အကဲဖြတ်ခြင်း (기능시험 및 직무능력평가) ကိုလည်း မဖြစ်မနေ ဖြေဆိုရသောကြောင့်ဖြစ်သည်။

ဆိုးလ်ဘူတာမှ အင်ချွန်းလေဆိပ် Terminal 1 နှင့် Terminal 2 အထိ AREX အမြန်ရထားလမ်းကြောင်းပြပုံ၊ ကြာချိန်နှင့် လက်မှတ်ခ ဖော်ပြထားသည်

ခရီးသွား အကြံပြုချက်များ

အင်ချွန်းလေဆိပ်မှ ဆိုးလ်အထိ AREX လေဆိပ်ရထား—အမြန်ရထားနှင့် ဘူတာစုံရထား၊ လက်မှတ်ခနှင့် နောက်ဆုံးရထား

AREX လေဆိပ်ရထားတွင် အင်ချွန်းလေဆိပ်နှင့် ဆိုးလ်ဘူတာကို ဆက်သွယ်ပေးသည့် ရထား 2 မျိုးရှိသည်။ အမြန်ရထား (직통열차) သည် Terminal 1 မှ 43 မိနစ်ကြာပြီး လူကြီးတစ်ကြောင်းစာ ₩13,000 ဖြစ်သော်လည်း လက်မှတ်သီးသန့်ဝယ်ရပြီး သယ်ယူပို့ဆောင်ရေးကတ်ထိ၍ စီးမရပါ။ ဘူတာစုံရထား (일반열차) သည် 59 မိနစ်ကြာပြီး ₩4,750 ဖြစ်ကာ သယ်ယူပို့ဆောင်ရေးကတ်ကို တိုက်ရိုက်သုံးနိုင်သည်။ လူပြောများသော နိုင်ငံခြားသားလျှော့ဈေးသည် အမြန်ရထားတွင် မရှိပါ။ အောက်ပါကိန်းဂဏန်းအားလုံးသည် 2026 ခုနှစ် ဩဂုတ်လအခြေအနေဖြစ်သည်။

တစ်လ 209 နာရီကို တစ်ပတ် စာချုပ်ပါအလုပ်ချိန် 40 နာရီနှင့် လစာရ အပတ်စဉ်နားရက် 8 နာရီတို့ဖြင့် မည်သို့ဖွဲ့စည်းထားကြောင်း ပြသသည့်ပုံ

ကိုရီးယားတွင် အလုပ်လုပ်ခြင်း

ကိုရီးယား၏ 2026 ခုနှစ် အနည်းဆုံးလုပ်ခလစာ: တစ်နာရီ ₩10,320၊ တစ်လ ₩2,156,880

2026 ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလ 1 ရက်မှ ဒီဇင်ဘာလ 31 ရက်အထိ ကိုရီးယားနိုင်ငံ၏ အနည်းဆုံးလုပ်ခလစာမှာ တစ်နာရီ ₩10,320 ဖြစ်သည်။ အစိုးရက တစ်ပါတည်း ထုတ်ပြန်ထားသော လစဉ်ပြောင်းလဲတွက်ချက်ငွေမှာ ₩2,156,880 ဖြစ်ပြီး 209 နာရီကို အခြေခံသည့် မနုတ်ယူမီ စုစုပေါင်းငွေဖြစ်သည်။ လုပ်ငန်းအမျိုးအစား သို့မဟုတ် အရွယ်အစားအလိုက် ခြွင်းချက်မရှိ အလုပ်ခွင်အားလုံးတွင် အကျုံးဝင်ပြီး E-9 အလုပ်သမားများကိုလည်း တူညီသော စည်းကမ်းချက်များဖြင့် အကျုံးဝင်သည်။ 209 ဟူသော ကိန်းဂဏန်း မည်သို့ရရှိလာသည်၊ လုပ်ခလစာမှ တရားဝင်နုတ်ယူနိုင်သည်များနှင့် လုပ်ခလစာအသေးစိတ်စာရင်းတွင် ဖော်ပြရမည့်အချက်များကို အောက်တွင် စုစည်းထားသည်။

ထွက်ခွာချိန် အာမခံ (အလုပ်ခန့်ခွင့်လက်မှတ်ပါ လစဉ်ပုံမှန်လုပ်ခ၏ 8.3%) နှင့် ဥပဒေသတ်မှတ် အလုပ်ထွက်လျော်ကြေး (1 နှစ်လျှင် ပျမ်းမျှလုပ်ခ 30 ရက်စာ) ကို နှိုင်းယှဉ်ပြီး အလုပ်ရှင်၏ ကွာဟချက်ပေးရန်တာဝန်ကို ပြသည့်ပုံ

ကိုရီးယားတွင် အလုပ်လုပ်ခြင်း

E-9 အလုပ်သမားများ၏ အာမခံများ—မည်သူက ဘာကိုပေးရသလဲ၊ ထွက်ခွာချိန် အာမခံသည် အဘယ်ကြောင့် အလုပ်ထွက်လျော်ကြေး မဟုတ်သနည်း

လုပ်ငန်းခွင်မတော်တဆမှု အာမခံစရိတ်ကို အလုပ်ရှင်က အပြည့်အဝခံရသဖြင့် လစာဖြတ်တောက်စာရင်းတွင် ထိုအာမခံပါလျှင် ဥပဒေမဲ့ဖြစ်သည်။ အလုပ်အကိုင်အာမခံသည် အဆင့်လိုက်အကျုံးဝင်မှု ပြီးဆုံးပြီးနောက် E-9 အလုပ်သမားများအတွက် မဖြစ်မနေဖြစ်ကာ အလုပ်လက်မဲ့ခံစားခွင့် မဝင်ထားလျှင် ဖြတ်တောက်ငွေ ₩0 ဖြစ်သည်။ အမျိုးသားပင်စင်ကို ဖိလစ်ပိုင်၊ တရုတ်၊ ဗီယက်နမ်၊ အင်ဒိုနီးရှား စသည့်နိုင်ငံသားများထံမှ ဖြတ်တောက်ပြီး နီပေါ၊ မြန်မာ၊ ဘင်္ဂလားဒေ့ရှ်၊ ပါကစ္စတန်၊ တီမောလက်စ်တေ နိုင်ငံသားများထံမှ မဖြတ်တောက်ပါ။ သို့သော် တစ်လုံးတစ်ခဲပြန်အမ်းငွေအတွက် E-9 အဆင့်အတန်းကိုယ်တိုင်က အရည်အချင်းဖြစ်သဖြင့် နိုင်ငံသားဖြစ်မှုက ဆုံးဖြတ်သည်မှာ အာမခံဝင်ခြင်းသာဖြစ်ပြီး ပြန်အမ်းခြင်း မဟုတ်ပါ။ ထွက်ခွာချိန် အာမခံသည် အလုပ်ခန့်ခွင့်လက်မှတ်ပေါ်ရှိ ပုံမှန်လုပ်ခ၏ 8.3% ဖြစ်ပြီး အလုပ်ထွက်လျော်ကြေး၏ အနိမ့်ဆုံးအာမခံချက်ဖြစ်သည်။ တစ်လုံးတစ်ခဲငွေက အလုပ်ထွက်လျော်ကြေးထက် နည်းလျှင် အလုပ်ရှင်က ကွာဟချက်ကို ပေးရမည်။

အလုပ်အကိုင်နှင့် အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန၏ အလုပ်ထွက်ဆုကြေးငွေ ပုံသေနည်းပြပုံ: တစ်ရက်ပျမ်းမျှလုပ်ခ × 30 ရက် × (လုပ်သက်ရက် ÷ 365)

ကိုရီးယားတွင် အလုပ်လုပ်ခြင်း

ကိုရီးယားနိုင်ငံရှိ အလုပ်ထွက်ဆုကြေးငွေ: မည်မျှနှင့် မည်သည့်အချိန်အထိ ရမည်နည်း

လုပ်ငန်းတစ်ခုတည်းတွင် 1 နှစ်နှင့်အထက် အဆက်မပြတ်လုပ်ကိုင်ခဲ့ပြီး 4 ပတ်အတွင်း ပျမ်းမျှ သတ်မှတ်အလုပ်ချိန် တစ်ပတ်လျှင် 15 နာရီနှင့်အထက်ဖြစ်ပါက အလုပ်ထွက်ဆုကြေးငွေ ရရှိသည်။ အဆက်မပြတ်လုပ်သက် 1 နှစ်လျှင် အနည်းဆုံး ပျမ်းမျှလုပ်ခ 30 ရက်စာဖြစ်သည်။ အောက်ပါဥပမာသည် 2026 ခုနှစ် လစဉ်အနည်းဆုံးလုပ်ခ ₩2,156,880 ကို အလုပ်အကိုင်နှင့် အလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန၏ တွက်ချက်ပုံသေနည်းတွင် ထည့်တွက်ထားခြင်းဖြစ်ပြီး 1 နှစ်စာမှာ ₩2.1 သန်းဝန်းကျင် ထွက်လာသည်။ နိုင်ငံသားဖြစ်မှုသည် သတ်မှတ်ချက်မဟုတ်ပါ။ ပေးချေရမည့်ကာလမှာ အလုပ်ထွက်သည့်နေ့မှ 14 ရက်အတွင်းဖြစ်ပြီး တောင်းခံပိုင်ခွင့်သည် 3 နှစ်အထိ အကျုံးဝင်သည်။